Joris Luyendijk ziet hoe mannen zoals hij, door hem geïntroduceerd als mensen met ‘De zeven vinkjes’, al lang genoeg de baas spelen. Wat is Luyendijks rol in het geweldloze gesprek over ongelijke kansen in de maatschappij en op de arbeidsmarkt?
Geweldloosheid is dé manier om samen sterk uit een conflict te komen. Wat is geweldloosheid volgens sociologie, psychologie en filosofie? Hoe leer je geweldloos uit een conflict te komen? Je lees het bij Over Psychologie.
Iedereen maakt conflicten mee op het werk. Toch is lang niet iedereen even handig in het oplossen van arbeidsconflicten. Leer geweldloos in organisaties te werken. Dat komt jou en anderen ten goede.